仕事内容
⭐️大手コンサル企業の正社員を募集!⭐️
未経験の若手社員が多数活躍中!
福祉業界の、人と人との繋がりに関われる、
人材コンサルタントの採用です♪
\当社の魅力ポイント/
✔️.20代30代40代が政党評価で成長中♪
✔️.大手基盤の研修制度で順調成長できる!
✔️.インセンティブ+賞与で稼ぎやすい!
※賞与の昨年度実績3.2か月分の73万以上★
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さらに!
当社はフレックスタイム制を採用中◎
あなたの集中しやすい時間を選べます!
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~お任せする内容~
企業や施設様※と求職者様の橋渡し役!
両者のニーズを丁寧に聞き、
心に寄り添うコンサルティングを行います。
※介護施設、保育園、および医療機関
ー詳細内容ー
○各施設や機関に具体的なニーズを聞き取り
○求職者様の希望・適正の把握
○両者に適切なマッチングの実行
○面談のセッティングやアドバイス
○定期的なアフターフォロー など
移動は公共機関or社用車で行います!
自家用車の用意は不要です◎
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🔰初心者→✨信頼されるコンサルタントへ
先輩が常にあなたの悩みや疑問を
解決できるように導いてくれる他、
各種研修でしっかり基礎を固めます!!
そのままのあなたで今すぐ挑戦OKです👍
対象となる方
\こんな方が活躍中です!/
▶当社の理念に共感するところがある方
▶福祉業界で社会貢献してみたい方
▶協力しながらの成長を望む方
▶仕事をしたい!と思っていただける方
資格・経験は一切不問!!
⭕️新卒・既卒・第二新卒の方歓迎
⭕️フリーター不問
⭕️前職がバイト・派遣・契約OK
⭕️社会人デビュー応援
⭕️20代30代の若手活躍中!
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宮城県仙台市青葉区
交通手段・勤務地補足
仙台市営地下鉄南北線 広瀬通駅から徒歩で2分
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月給23万20円~30万7,095円
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
【各種手当】
交通費別途支給(上限50,000円/月)
昇給:年1回
賞与:年2回(実績3.2ヶ月)
IC制度:年2回(部門別生産性・業績貢献度に応じたインセンティブ)
試用期間:6ヶ月 ※期間中の雇用形態・賃金の変更なし
【待遇/福利厚生】
・24時間無料の電話健康相談
・高額療養費付加金
・出産一時金付加金42万円
・二次検診費用補助
・インフルエンザ予防接種補助金
・トヨタ団体自動車保険割引制度
・ミサワホーム持家割引
・慶弔お見舞金制度
・24時間対応の健康・メンタル・育児相談電話
・禁煙/ダイエットサポート制度
・産前/産後休業制度あり(産前6週・産後8週)
・育児休業制度あり
・選択制DC(選択制確定拠出年金)制度あり
・社内制度:人事考課制度
・社内表彰制度
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正社員
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10:00~19:00(実働8時間)
休憩時間
60分
※フレックスタイム制(コアタイム 11:30 ~ 17:30)
【休日】
週休制(土曜・日曜・祝日)
その他部門及び部署によって定める日
年間休日:115日以上
有給休暇:10日
※年次有給休暇10日以上付与者については年間5日以上有給休暇を取得必須としています
※時間有給制度あり
休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
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未経験歓迎
ブランクOK
交通費支給
研修あり
駅チカ・駅ナカ
- 職場の雰囲気
- 仕事のスタイル
- 活かせる持ち味
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にぎやかな職場
123落ち着いた職場
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男性が多め
12345女性が多め
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結果で評価
123がんばりで評価
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新メンバーが多い
123ベテランが多い
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年齢層 20代以下
1234560代以上
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一人ですすめる
123チームで連携
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スピード重視
123丁寧さ重視
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自分の都合に合わせやすい
123時間内できっちり
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新しい仕事が多い
123決まった仕事が多い
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お客様との会話が多い
123お客様との会話が少ない
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話すことが得意
123聞くことが得意
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まずやってみる
123慎重に計画する
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変化を求める
123繰り返しでも飽きない
-
自分のアイディアを活かす
123決められたことを確実に
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何事にも物怖じしない
123周囲との調和を大事にする
⏺️フレックスタイム制導入⏺️
働いていただく皆さまへの待遇面を最大限考慮しています✨
フレックスタイム制度はもちろん、ミサワホームグループならではの待遇あり!
⏺️「人のために」という気持ちが活きる仕事⏺️
仕事を探している求職者、人手不足でお困りのクライアント、そして就業先で頑張っているスタッフと、多くの方々をサポートしていくのが、このポジションの大切な役割です。
“この人たちのために何ができるか”を真剣に考えて行動することで、多くの「ありがとう」をいただける仕事でもあります✨
⏺️介護・保育・医療業界を支える⏺️
人手不足が大きな課題となっている介護・医療業界に、求職者とのマッチングをとおして貢献することができる社会貢献性の高い仕事です。
ミスマッチを防ぎ業界全体を支えていけるのは、当社の営業職・コンサルタントならではのやりがいです✊️
セントスタッフ株式会社 仙台支店
掲載企業情報
セントスタッフ株式会社 仙台支社
選考について
【入社後の流れ】
⭐️介護施設での現場研修
入社後は、介護施設にて一定期間の勤務(短期間)を通し、福祉に関する知識やスキルを習得します⭕️
その後、介護経験・適性を活かし、人財コンサルティング部門で営業・コンサルタント業務・マネジメント業務などに従事し、多様なフィールドで活躍していただきます❗️
⭐️配属先でのOJT
先輩同行、電話営業ロープレ、システムの使い方など、業務に必要なことを先輩がついてレクチャーします。
少しずつ担当エリアをもち、実践を通じてスキルを磨いていただきます✅️
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当求人はセントスタッフ株式会社の自社雇用求人です
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